Category Archives: Phát triển bản thân

OKR là gì? 5 Nguyên tắc cốt lõi cần tuân thủ

Tìm hiểu về OKR

Có thể nói “mục tiêu và kết quả then chốt” là những từ có thể khái quát chính xác nhất về ý nghĩa của cụm từ OKR. Trong kinh doanh, OKR chính là tiền đề tạo khuôn khổ để doanh nghiệp thực hiện và đạt được mục tiêu theo chiến lược kinh doanh đã đề […]

SWOT bản thân: Đặc điểm và cách phân tích SWOT bản thân

SWOT bản thân là gì?

Thông thường chúng ta thường thấy cụm từ SWOT trong lĩnh vực kinh doanh nhằm phân tích những thuận lợi và khó khăn của thị trường để doanh nghiệp đưa ra kế hoạch phát triển đúng. Tương tự việc phân tích SWOT của doanh nghiệp, việc phân tích SWOT bản thân cũng rất cần thiết. […]

Overthinking là gì? 5 biện pháp thoát khỏi hội chứng này

Overthinking là gì?

Overthinking là cụm từ khá quen thuộc bởi hội chứng này ngày càng trở nên phổ biến và xuất hiện ở nhiều lứa tuổi khác nhau. Về tổng quan, những người mắc hội chứng này thường nghi ngờ về quyết định của mình, dành thời gian nghiền ngẫm về một sự việc đã qua, thường […]

Cách quản lý thời gian và 4 cấp độ của ma trận Eisenhower

Tìm hiểu về ma trận Eisenhower

Tại sao nên áp dụng ma trận Eisenhower vào quản lý thời thời gian mà không phải các phương pháp quản lý thời gian khác như Pomodoro, nguyên tắc Pareto hay Eating the Frog…Không phủ nhận hiệu quả của các phương pháp này mang lại, tuy nhiên trong trường hợp cùng một khoảng thời gian […]

Phương pháp Smart là gì? Phương pháp ứng dụng vào công việc

Tìm hiểu về phương pháp SMART

Phương pháp SMART được xem là kim chỉ nam giúp mỗi cá nhân, tổ chức có thể hoạch định và chinh phục mục tiêu của mình. Phương pháp này sẽ giúp bạn cụ thể hóa các công việc cần làm, đo lường và tính toán khả năng thực thi dự án, thực tế cũng như […]

Phong cách lãnh đạo: Định nghĩa và 9 phong cách phổ biến

9 phong cách lãnh đạo phổ biến

Thái độ, kỹ năng, kiến thức và cách giao tiếp xã hội có mối quan hệ mật thiết và thể hiện rõ phong cách lãnh đạo và làm việc của mỗi người. Xác định rõ phong cách lãnh đạo giúp chúng ta biết được lợi thế, yếu thế…để biết bản thân cần phát triển hay […]

6 chiếc mũ tư duy: Hiểu sâu, quy trình và ví dụ áp dụng

Định nghĩa của phương pháp 6 chiếc mũ tư duy

6 chiếc mũ tư duy là phương pháp tư duy được hình thành dựa trên sáu chiếc mũ ẩn dụ nhằm thể hiện các kiểu tư duy của con người. Phương pháp 6 chiếc mũ tư duy thường được sử dụng nhiều trong các buổi đánh giá tư duy phản biện. Đây được xem là […]